Colaboradores da Unoesc Chapecó participam de capacitação
Informações sobre saúde ocupacional, ergonomia, natalidade e orçamento familiar fizeram parte do programa “Chá de Informações”, desenvolvido pela Universidade do Oeste de Santa Catarina (Unoesc), Unidade Chapecó, em parceria com a Unimed Chapecó e, que atendeu os colaboradores da universidade. O programa, que consiste em palestras e conversas com alguns profissionais, foi idealizado pelo diretor, […]
Publicado em 10/12/2009
Por
Informações sobre saúde ocupacional, ergonomia, natalidade e orçamento familiar fizeram parte do programa “Chá de Informações”, desenvolvido pela Universidade do Oeste de Santa Catarina (Unoesc), Unidade Chapecó, em parceria com a Unimed Chapecó e, que atendeu os colaboradores da universidade.
O programa, que consiste em palestras e conversas com alguns profissionais, foi idealizado pelo diretor, professor Eliandro Gustavo Bortoluzzi, e organizado pelo Setor de Desenvolvimento Humano da Unoesc Chapecó, tendo como objetivo oferecer conhecimento e melhorar a qualidade de vida dos colaboradores dentro e fora da Unoesc.
O encerramento do programa ocorreu nesta semana, com a palestra “Saúde e Natalidade”, ministrada pela especialista em Gestão Social de Políticas Públicas, a assistente social da Unimed Chapecó, Ariete Hoffmann Lauxen, pela médica ginecologista e obstetra, Patrícia de Oliveira e a Enfermeira Maria da Glória Karpinski. Durante a capacitação, que iniciou no mês de novembro, também foram abordados temas como “Saúde Ocupacional – Ergonomia” e “Orçamento Familiar”.
DESAFIOS E DECISÕES
A Direção da Unoesc Chapecó também proporcionou aos seus colaboradores a atividade “Desafios e decisões”, realizada no dia 29 de novembro, no Hotel Fazenda Don Guilherme.
A coordenadora da atividade, Juliana Morona, explica que o objetivo foi o desenvolvimento de habilidades para melhorar o desempenho no trabalho, dando condições necessárias ao bem estar e ao melhor relacionamento entre nossos profissionais. “A atividade também permitiu momentos de reflexão, aproximando o colaborador da instituição”, explica.
A capacitação, de forma prática, buscou desenvolver habilidades dos colaboradores, melhorando as condições do ambiente de trabalho e dos relacionamentos internos e externos. Bem como a superação de alguns medos e a diversão e descontração do aprendizado no ambiente natural. Assuntos como ajuda mútua, liderança; comunicação, organização; estratégias; respeito, limites; direitos, entre outros foram abordados durante a atividade.
MARCOS A. BEDIN
Registro de jornalista profissional MTE SC-00085-JP
Matrícula SJPSC 0172
MB Comunicação Empresarial/Organizacional